Работа с вузами и ссузами

Одним из источников пополнения производственных кадров являются выпускники вузов и колледжей, принимаемые в Общество со статусом «молодой специалист». Ежегодно Общество квотирует рабочие места для молодых специалистов в размере 1% от общей численности предприятия.
В настоящее время в СГК-Бурение успешно трудятся выпускники следующих учебных заведений:
  • Тюменского государственного нефтегазового университета;
  • Уфимского государственного нефтяного технического университета;
  • Томского политехнического университета;
  • Нефтеюганского индустриального колледжа;
  • Пермского государственного технического университета.